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更何况，总监以上今年之后就有股份拿了。
哪怕只是千分之一，至少也是千万级别的分红了。
这样都还要走的人，留他何用？
傅�
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更何况，总监以上今年之后就有股份拿了。
哪怕只是千分之一，至少也是千万级别的分红了。
这样都还要走的人，留他何用？
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